🧾 Требования к управляющему директору Высшее образование (экономическое, управленческое или техническое). Опыт управленческой работы от 3–5 лет (желательно на позиции директора, заместителя или руководителя подразделения). Знание принципов стратегического и операционного управления. Опыт в планировании, организации и контроле бизнес-процессов. Навыки управления персоналом и построения эффективной команды. Уверенное владение финансовыми инструментами и аналитикой. Умение принимать решения и нести ответственность за результат. Развитые коммуникативные и лидерские качества, стрессоустойчивость. 💼 Обязанности управляющего директора Руководство всей операционной деятельностью компании. Реализация стратегических целей, утвержденных собственником или советом директоров. Контроль выполнения финансовых, производственных и коммерческих планов. Организация эффективной работы подразделений и взаимодействия между ними. Управление бюджетом, затратами и прибылью компании. Анализ рынка, конкурентов и разработка планов развития бизнеса. Подбор, развитие и мотивация управленческой команды. Обеспечение соблюдения внутренних стандартов, норм охраны труда и законодательства. Представление интересов компании во внешних организациях и перед партнерами. Подготовка и представление отчетности собственнику о результатах деятельности.