Секретарь руководителя

Требования и обязанности:

Требуется ответственный и надежный сотрудник, хорошо знающий кадровое делопроизводство и способный работать непосредственным помощником директора. Основные требования: знание кадрового делопроизводства; ведение и приведение в порядок всей кадровой документации; оформление приказов, заявлений, трудовых договоров и других документов; систематизация и контроль документов; своевременное и качественное выполнение поручений директора; ответственность, исполнительность и внимательность; умение соблюдать конфиденциальность; организованность, порядочность и надежность.