Требования и обязанности:
Обязанности: Организация и сопровождение программ профессионального развития (курсы повышения квалификации, переподготовка, семинары, тренинги) для внешних заказчиков; Взаимодействие с кафедрами и структурными подразделениями по разработке и реализации образовательных программ; Подготовка учебных программ, расписаний, контроль качества проведения занятий; Проведение анкетирования и анализа удовлетворенности слушателей; Участие в аккредитации программ профессионального развития; Ведение учета, отчетности и аналитики по реализуемым программам; Мониторинг тендерных площадок, подготовка предложений по участию в конкурсах и закупках; Мониторинг рынка, анализ заказчиков и конкурентов; Подготовка официальной корреспонденции, деловая переписка с партнерами; Подготовка и сопровождение договоров (ведение реестра, контроль исполнения обязательств); Подготовка проектов приказов и внутренних документов; Подготовка материалов для размещения информации на сайте (раздел «Повышение квалификации»); Формирование отчетности по деятельности офиса; Требования: Высшее образование Опыт работы от 1 года (желательно в сфере дополнительного, высшего или корпоративного образования); Опыт организации обучающих мероприятий будет преимуществом; Знание нормативной базы в сфере образования РК; Навыки подготовки договоров и официальной документации; Уверенный пользователь ПК (MS Office, особенно Excel); Навыки деловой переписки и документооборота; Организованность, внимательность к деталям, ответственность; Навыки аналитической работы и системного подхода; МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Оклад + Семестровый ( KPI); Удобный график работы: 08:30 - 17:30, понедельник-пятница; Официальное трудоустройство; Интересные и разнообразные задачи; Поддержка со стороны опытной команды и возможность профессионального и личностного роста; Крутой, позитивный, дружный коллектив; У нас никогда нет задержек в зарплате! Тимбилдинги.